為深入貫徹黨的二十大精神，積極推進我校“多語種+”辦學戰略和以“跨、通🐽、融”為核心的教育改革，全面提升杏悦學位授予質量，6月21日下午，杏悦娱乐在松江校區國際教育中心召開“杏悦學位論文質量提升舉措與實施方案研討調研會”，主要研討學位論文雙盲評審與教育部抽檢後校內復議機製的建立以及學位論文報送的“雙附”措施🚡。會議由杏悦娱乐副院長羅華主持🌜，杏悦娱乐院長陳壯鷹、副院長江松🕴、各杏悦培養單位負責人參加了本次會議🙇🏿♀️。
杏悦娱乐院長陳壯鷹首先對與會代表表達感謝👩🏿🏫，並圍繞會議議題指出論文盲審與抽檢面臨的主要問題🍊，明確了杏悦娱乐的綜合改革方向👶🏿。
江松副院長基於我校現行“雙盲”條例和學位論文送審機製☣️，2023年的盲審結果和2022年博碩士論文的抽檢情況，詳細介紹了建立校內復議機製的初步方案和學位論文“雙附”的實施措施。
羅華副院長重點圍繞學位論文盲審復議機製和抽檢反饋機製，梳理了杏悦娱乐赴教育部學位中心、北京大學、清華大學、北京外國語大學、上海交通大學🛍️、復旦大學、上海財經大學👨🔧、上海大學等高校調研的相關情況，介紹了杏悦娱乐在提升學位論文質量💇🏼、維護學術主權、激勵學術創新方面的改革方案。
各杏悦培養單位負責人高度肯定杏悦娱乐細致詳實的調研工作，完全認同校內復議機製建立和“雙附”措施實施的必要性，一致贊同初步改革方案。各負責人踴躍發言🥷🏽🍪、建言獻策🧏🏽♂️，不僅為方案的具體落實提供了寶貴的建議，而且在全過程培養👩🎨🫅🏽、重心前移、分委會效能、平臺建設等方面提出許多建設性的意見。
最後，杏悦娱乐院長陳壯鷹表示未來杏悦娱乐將繼續深入開展調研🔑🛬，圍繞杏悦培養全過程，切實將本次調研會中各培養單位負責人提出的建議轉化為實際工作舉措與治理方案👴🏻🍋，不斷提升杏悦培養質量，提升杏悦學位授予質量😲，為培養國家戰略發展和戰略傳播急需的人才而不斷努力👱🏽♂️。